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第七六六章 应该感谢才对!

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做客品茶。谁都清楚,这样的大佬会晤,又怎么可能单纯的品茶呢?

  一顿饭的功夫,三人就很多事情达成了一致。用许正道的话说,总督府打算搞一些事给他添堵,那就别怪他反手,给总督府搞出一点动静来。

  都说香江是法制跟言论自由的国际大都市,那就按规矩或者说按法律来办事。就在新牌照成功发放,被一家外资控制的企业给拍下,熊猫电视台也给予相应报道。

  看到熊猫电视台晚间播报,轻描谈写报道这个消息,召氏电视台的召义仁也很惊讶的道:“这小子难道看不懂,这场牌照发放背后的真正含义?”

  事实上,很多人都清楚,这是总督府对神话集团一次小小的试探,或者说是那位新总督压迫许久不甘之后,又一次跳出来,打算给神话集团添点堵。鰅

  但令很多人没想到的是,就在新电视台开始高调组建,并且财大气粗般从其它两家电视台,高薪挖掘相应从业人员,引来召氏电视台方面的极度不满。

  相比之下,周怡却对选择提出辞职的管理人员,也很痛快的签字放人。面对秘书的不解,周怡却笑着道:“水往低处流,人往高处走,这也是人之常情嘛!”

  “但新电视台这样做,多少有点坏规矩吧?”

  “规矩是谁定的呢?人家帮我们把二五仔挑选出来,我们应该感谢才对。”

  对周怡而言,这种立场不坚定,或者说根本不感恩的管理人员,甚至旗下被挖走的所谓艺人,那她肯定不会挽留。说白了,如今熊猫电视台真的不缺人才。

  可同一时间,周怡私下也宣布,所有从集团离职跳槽的人,无论管理还是其它岗位的人,一律成为集团永不录用的名单一员。这意味着,他们将来想回来,也根本没可能。

  直到此刻,那些选择留下的员工,才真正明白留下有多么庆幸。短期来看,跳槽到新的电视台,职务跟薪水都有所提升。但长远来看,这家电视台真有出路吗?鰅

  电视台要赢利,归根结底要看收视率。没有收视率的话,广告商怎么可能愿意花钱打广告呢?单靠背后的老板花钱维持,面对这样的无底洞投资,新电视台能坚持多久呢?

  反观那些选择跳槽的人,得知周怡在集团内部下达的禁令,也意识到选择跳槽恐怕是做了件愚蠢的事。最重要的是,之前集团给予的福利,跳槽后便全部收回。

  别的不说,单单有些管理层,早前低价购买的内部房。跳槽之后也要被收回,虽然会给予相应的补偿。但这样的低价房,重新去买的话,他们拿的出这么多钱吗?

  如果选择租赁的话,扣除相应的租金,新电视台答应给予的薪水,其实跟他们在熊猫电视台也没多大区别。想到这里,很多人都觉得太过冲动甚至开始后悔。

  问题是,从他们递交辞呈那刻起,已经彻底失去重返熊猫电视台的机会。包括那些选择过档的年青艺人,虽然她们的违约金不高,但一应福利全部被取消。

  都不是集团旗下的艺人,又怎么可能继续享受集团的福利呢?虽然新电视台表示,会给她们成名的机会。但这样的机会,还要等多久才能等到呢?

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